Diel I. Persoanlike ynformaasje
(1) Namme fan oanfreger. De oanfreger foar wurk, dy't dizze oanfraach sil yntsjinje, sil moatte wurde identifisearre oan it begjin fan dit proses. Syn of har namme wurdt ferwachte yn 'e standertpresintaasje fan "Earst", "Midden," en "Lêst" wêr frege.
(2) Aktuele datum.
(3) Adres. It wenadres fan de oanfreger moat ferdield wurde nei it folgjende gebiet. Twa rigels binne foar dit doel foarsjoen. It is net oan te rieden om in P.O. Boxadres útsein as perfoarst nedich. De measte, sa net alle wurkjouwers sille it thúsadres fan elke potinsjele wurknimmer nedich wêze om in eftergrûnkontrôle te stypjen.
(4) E-postadres. De oanfreger moat in jildich e-postadres kinne leverje dat aktyf wurdt kontrolearre.
(5) Tillefoannûmer. In protte potensjele wurkjouwers sille telefoanysk kontakt opnimme mei de oanfreger foar wichtige saken, fragen of besluten. De mobyl- en / of tillefoannûmer(s) fan 'e wurkoanfreger moatte wurde werjûn mei syn of har oare kontaktynformaasje.
(6) Sosjaal Feiligensnûmer. In algemien akseptearre en ekstreem betroubere manier om de identiteit te ferifiearjen is syn of har sosjaal feiligensnûmer. Dêrom is in spesifyk gebiet reservearre foar it werjaan fan it sosjaal feiligensnûmer fan 'e Job Applicant.
Read more
(7) Datum beskikber. De kalinderdatum wannear't de oanfreger foar it earst fysyk kin wurkje moat wurde rapportearre.
(8) Desired Pay. It leantaryf dat wurdt ferwachte troch de baanoanfreger kin wurde definieare as in dollarbedrach betelle troch de oere as in ynsteld jiersalaris. De produksje fan dizze ynformaasje moat wurde makke as in dollarbedrach folge troch it karfakje "Oer" of "Salaris" selektearre.
(9) Wurk winske.
(10) Wurkgelegenheid Status Socht. It moat oanjûn wurde oft de oanfreger "Folsleine", "Dieltiid" of "Seizoenske" wurkgelegenheid siket. As de sollicitant fleksibel is, dan kin elke kombinaasje fan dizze karfakjes selektearre wurde, salang't it oerienkomt mei de bedoeling fan 'e sollicitant.
Read more
Diel II - Employment Eligibility
(11) Juridyske eligibiliteit om te wurkjen. De mooglikheid om legaal te wurkjen yn 'e Feriene Steaten moat ien fan' e kwaliteiten fan 'e Job Applicant wêze. As dat sa is, moat it fakje "Ja" wurde markearre of selektearre. Oars, as de oanfreger net yn steat is om legaal te wurkjen yn 'e Feriene Steaten (dat wol sizze hy of sy kin sponsorskip fereaskje), moat it fak "Nee" wurde selektearre.
(12) Foarige Skiednis Mei wurkjouwer. It fak "Ja" moat selektearre wurde as de oanfreger hat wurke foar de wurkjouwer dy't dizze oanfraach akseptearret. As net, dan moat it fakje "Nee" markearre wurde. Hâld der rekken mei dat as de oanfreger foar dizze wurkjouwer earder wurke hat foar dizze wurkjouwer in produksje fan 'e earste kalinderdatum en de lêste kalinderdatum fan syn of har wurktermyn by dizze wurkjouwer moat wurde opnommen yn dizze seksje.
(13) Kriminele Status. De kriminele skiednis fan 'e baanoanfreger sil moatte wurde fêststeld. As hy of sy nea feroardiele is foar in (misdriuw) misdriuw, dan moat it fakje "Nee" keazen wurde. Sa net, dan moat it fakje "Ja" markearre of selektearre wurde en in diskusje oer de aard fan 'e oertsjûging oer de omstannichheden dy't liede ta de feroardieling en ek it resultaat dêrfan moatte wurde dokuminteare.
Read more
Diel III - Underwiis
(14) Hegeskoalle. In koarte skiednis fan 'e akademyske skiednis fan' e Job Applicant is fereaske foar dizze applikaasje. Sa soe de namme fan 'e middelbere skoalle dy't hy of sy folge, moatte wurde levere tegearre mei de stêd en steat wêr't it leit.
(15) Datum bywenne. De earste en lêste kalinderdatums doe't de oanfreger foar wurk oan 'e neamde middelbere skoalle bywenne binne nedich.
(16) Foltôging Status. It fak "Ja" moat wurde markearre as de oanfreger fan 'e baan ôfstudearre fan' e middelbere skoalle en de graad dy't hy of sy fertsjinne soe moatte wurde útjûn. As de oanfreger gjin middelbere skoalle hat ôfstudearre, dan moat it fak "Nee" wurde markearre.
(17) Kolleezje. As de oanfreger foar it kolleezje bywenne, dan soe de folsleine namme fan dit kolleezje of universiteit te sjen wêze moatte tegearre mei de stêd en de steat wêr't it kin wurde fûn.
(18) Datum bywenne. Sawol de earste datum fan 'e termyn dy't de oanfreger foar it kolleezje bywenne as de definitive datum fan syn of har oanwêzigens sil nedich wêze yn dizze seksje.
(19) Degree Status. As de oanfreger in kolleezje is, dan moat it fak mei "Ja" wurde selektearre en de graad dy't hy of sy fertsjinne moat wurde selektearre. Oars, as hy of sy gjin graad fertsjinne, dan moat it fakje "Nee" wurde markearre.
(20) Oare edukative foarsjennings of kursussen. In rekord fan elke oare soart oplieding berikt troch de oanfreger moat wurde opnommen. Bygelyks, as de oanfreger foar in hannelsskoalle bywenne, soe de namme fan 'e skoalle tegearre mei de stêd, steat, de bywenne datums, en de graad as sertifisearring dy't troch de oanfreger foar wurkgelegenheid is krigen, moatte wurde útjûn foar beoardieling.
(21) Startdatum en definitive datum fan oanwêzigens.
(22) Graad as sertifikaat ferliend. It sertifikaat dat de oanfreger hat fertsjinne by de oare ûnderwiisfoarsjenning of kursus bywenne is ferplicht om dit gebiet te foltôgjen.
Read more
Diel IV - Foarige wurkgelegenheid
(21) Wurkjouwer 1. De measte wurkjouwers sille wolle review
Comments
Post a Comment